photo Psychologue

Psychologue

Emploi Economie - Finances

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Objectif du poste : Prise en compte des difficultés psychologiques des jeunes qui se manifestent dans le cadre de leur parcours d'insertion. Les psychologues assurant des prestations en Mission Locale doivent être des psychologues cliniciens. Les interventions des psychologues en Missions Locales n'ont pas vocation à se substituer aux services de soins psychologiques de droit commun existants. L'accompagnement effectué doit donc s'adresser en priorité aux: - jeunes non insérés dans le dispositif de soins de droit commun dans l'attente de leur prise en charge par ce dernier - et/ou aux jeunes pour lesquels une intervention ponctuelle est jugée suffisante au regard de leur situation. Les modalités d'intervention des psychologues prennent la forme : - d'entretiens individuels avec les jeunes bénéficiaires - d'ateliers collectifs avec les jeunes bénéficiaires - d'entretiens individuels avec les conseillers de Mission Locale dans le cadre de l'orientation et l'accompagnement des bénéficiaires suivis par les conseillers Ces 3 modalités d'interventions qui concernent directement les bénéficiaires sont prioritaires, et devront représenter à minima 80% du temps de travail[...]

photo Puériculteur(trice) en structure d'accueil petite enfance

Puériculteur(trice) en structure d'accueil petite enfance

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions principales : Sous la responsabilité de la direction du Centre Socio-Culturel Jean Wagner et en lien avec l'équipe de la crèche « Le Moulin des Couleurs », le chargé de projet / infirmier référent sanitaire aura pour mission: -De mettre en place les actions en lien avec la mission de référent santé de la crèche « Le Moulin des Couleurs (31 places) pour 1/3 temps -De mettre en œuvre et de coordonner le projet SAFE (Santé Accompagnement Familles Expérimentation), en veillant à la qualité de l'accompagnement des familles et des partenariats opérationnels pour 2/3 temps. Activités principales : 1. Référente santé de la crèche « Le Moulin des Couleurs » (environ 11,7 heures) Assurer le suivi médical des enfants de la crèche (31 enfants) : contrôle du carnet de santé, vaccinations, dépistages, suivi du développement psychomoteur. Conseiller les parents et l'équipe de la crèche sur l'alimentation, le sommeil, l'hygiène et les soins aux enfants. Gérer les urgences et les situations à risque : application des protocoles d'urgence, formation du personnel aux gestes de premiers secours, liaison avec les services de secours. Mettre en place et suivre les protocoles d'hygiène[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Sarrians, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS Accueillir un groupe d'enfants (3-6ans) Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités Repérer les enfants en difficultés et signaler les situations au responsable RELATIONS FONCTIONNELLES - Communication permanente avec les parents et les enfants - Relation ponctuelle avec les services gestionnaires et techniques - Partenariat dans le cadre de cycles d'activités concertées et coordonnées - relation avec les associations de la commune COMPÉTENCES -Planification et organisation des projets d'activités -Animation d'activités socio-éducatives -Animation de groupes d'enfants -Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités -Dialogue local, service à la population et accueil du public -Évaluation des projets d'activités Vous travaillerez au sein de différentes structures (écoles et accueil de loisirs). Horaires fractionnés avec amplitude variable en fonction des périodes et des besoins. 29h semaine lissées PRISE DE POSTE AU 1ER AVRIL 2025

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Île-d'Yeu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir en mars 2025 Sous l'autorité de la Directrice du pôle Enfance Jeunesse et des Directrices des structures, vous aurez pour missions : Missions principales - Animer des groupes d'enfants sur les temps périscolaires, extrascolaires et sur la pause méridienne en respectant le projet éducatif du service, les projets pédagogiques de la structure et la règlementation en vigueur. - Veiller à la sécurité affective, physique et morale des enfants. - Proposer et mettre en place des projets d'animation, des activités et des sorties en associant les enfants et les jeunes. - Instaurer un climat de confiance pour tous (gestion de conflit, inclusion de tous les enfants, prises en compte des enfants à besoin spécifiques) - Créer un cadre d'accueil chaleureux, convivial et bienveillant pour tous les enfants. - Participer à l'organisation matérielle et logistique des accueils périscolaires, extrascolaires, pause méridienne ainsi que des sorties et séjours. - Assurer une bonne communication et un relationnel de qualité avec les familles (transmission, information, explication) - Participer aux réunions de service, aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales. Missions[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Vaucresson, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur de crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Directeur de crèche chez people&baby c'est : L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

L'A.P.A.J.H, issue du mouvement national des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'A.P.A.J.H Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. Le DITEP permet de la souplesse dans l'accompagnement par des modalités diversifiées, modulables et évolutives. Il apporte de la fluidité des parcours des enfants par une adaptation de la prise en charge à leurs besoins. Le DITEP soutient l'inclusion des enfants vers des dispositifs de droit commun et l'accompagnement vers l'autonomie de[...]

photo Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Poligny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. Nous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d'entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration. Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est : - Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ; - Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ; - Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ; - Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning ; - Travailler selon vos envies sur une ou plusieurs fermes au côté du chef d'exploitation ou en remplacement[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Tour-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d'intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l'ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d'aide et de soins auprès de publics fragiles, de l'enfance jusqu'au grand âge. Nous recrutons un(e) animateur (trice) à la micro-crèche (H/F) de La Tour en Jarez. Vos principales missions : - Accueil et communication (accueille l'enfant et ses parents, écoute l'enfant, les parents, les partenaires et sa hiérarchie, élabore avec l'auxiliaire de puériculture des projets d'équipe) - Accompagnement de l'enfant dans ses besoins fondamentaux et les actes de la vie (les soins d'hygiène et de confort, aménage et sécurise les espaces de vie, l'aide à l'acquisition de l'autonomie, l'apprentissage des règles de la vie sociale) - Animation (Propose un temps d'activité et de jeux libres) - Prise de repas (prépare la liste de courses, prépare et donne les biberons, installe les enfants à table, aide à la prise des repas, nettoie le réfectoire[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur de crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Directeur de crèche chez people&baby c'est : L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Anteuil, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour notre client un Chargé(e) de relation client Bilingue Allemand - Emettre des appels téléphonique à l'aide d'un fichier client ayant déjà sollicité l'Entreprise cliente dans le but de positionner un rdv d'étude de projet avec le technicien -Activité essentiellement en Allemand oral Profil Bilingue Allemand ayant une bonne maîtrise de l'outil informatique et bonne aisance au téléphone. Pas de diplôme ni d'expérience exigés. Entretiens et tests de recrutements au préalable. Formation en interne prévue afin d'apporter les compétences et connaissances nécessaires à la relation client ainsi qu'aux procédures de notre client. VIPP & Philippe est une Entreprise Adaptée spécialisée dans la relation client depuis 2018. Installée à Anteuil dans le Doubs au sein de l'écosystème créé par l'association Action Philippe Streit, elle offre un environnement de travail bienveillant à ses collaborateurs. En tant qu'Entreprise Adaptée notre mission est d'œuvrer en faveur de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap. À ce titre, à compétences égales nous favorisons le recrutement de personnes bénéficiaires d'une Reconnaissance en Qualité[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

MODALITES CONTRACTUELLES : - Fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire. - Pas fonctionnaire : vous serez recruté stagiaire de la fonction publique pour une durée d'un an avant de devenir fonctionnaire. CONTEXTE ET MISSIONS : La cellule Entretien et Logistique est composée de 12 professionnels, répartis sur deux secteurs d'intervention : Cahors (9) et Saint-Céré (3). Vous rejoignez l'équipe de Cahors, et vos missions sont les suivantes : - Réaliser l'entretien des espaces verts et la gestion environnementale : - Débroussailler, tondre et élaguer dans les sites naturels sensibles, les musées, les collèges et autres bâtiments - Débroussailler et élaguer dans le cadre de la Défense de la Forêt Contre les Incendies - Contrôler les espèces envahissantes (ailante et autres) dans les zones concernées - Restaurer les paysages naturels à travers des projets spécifiques (chantiers de murs en pierre sèche.) - Créer et entretenir les clôtures pour les espaces embroussaillés - Assurer la maintenance des infrastructures d'itinérance - Entretenir la signalisation des chemins, itinéraires équestres et cyclables - Débroussailler et entretenir les espaces (antennes relais,[...]

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Technicien / Technicienne de rivière

Emploi Administrations - Institutions

Blainville-sur-l'Eau, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Communauté de Communes Meurthe Mortagne Moselle (CC3M) recherche un agent h/f pour exercer les missions de Technicien.ne rivières ainsi que des missions de SIG. La CC3M est traversée par plusieurs cours d'eau et compte 2 Espaces Naturels Sensibles (ENS) actifs. Une étude de l'état hydromorphologique de la rivière Euron et de ses affluents débutera début 2024. Plusieurs projets actuellement en cours au sein de la collectivité (PLUi, assainissement, étude hydromorphologique et inventaires divers), nécessitent des productions spécifiques de cartographie thématique. Vous interviendrez sous l'autorité directe du Responsable du pôle environnement. Vos missions : - Contribuer au développement d'une gestion durable des milieux aquatiques en participant au suivi des études et des travaux, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets engagés tant sur les espaces naturels sensibles que les cours d'eau et les zones humides du territoire, ceci dans le respect des réglementations afférentes. - Rédiger et analyser des pièces techniques relatives aux marchés de maitrise d'œuvre et de travaux sur les thématiques GEMAPI et ENS y compris les documents nécessaires à l'obtention des autorisations[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un(e) Assistant(e) administratif(ve). Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché(e) à Morgan au sein de l'agence de Nanterre vous rejoignez une équipe de conseillers en insertion. Votre mission : - Gérer l'accueil physique et téléphonique - Réceptionner et dispatcher le courrier - Saisir et suivre des informations dans les logiciels de gestion - Maîtriser, réceptionner, contrôler et envoyer les éléments de la facturation - Compléter les plannings des agences - Réaliser les commandes fournisseurs - Concevoir et envoyer les reportings d'activités - Gérer les litiges, réclamations et avoirs - Procéder au classement et aux archives en suivant l'organisation - Participer à la vie du site : affichage des offres d'emploi, presse, rangement et organisation. La liste des missions n'est pas exhaustive, elle évoluera en fonction de votre profil. Nous recherchons[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'association ISATIS a pour objet d'accompagner les personnes souffrant de troubles psychiques dans leur vie quotidienne, sociale et professionnelle. A travers ses établissements et services situés en régions PACA, Corse et Occitanie, ISATIS accueille et accompagne plus de 3000 personnes chaque année. Dans le cadre d'un remplacement, la Direction Territoriale Alpes-Maritimes littoral, recherche un(e) maitre/maîtresse de maison pour la Résidence accueil Nicetta (06). LE SERVICE : Les Résidences accueil sont la réponse à un souhait d'autonomie dans le logement, de soutien dans le quotidien, et de développement du lien social. Elles sont destinées à des personnes présentant un handicap psychique. Elles sont une solution de logement pérenne ou peuvent être un tremplin vers de nouvelles perspectives de logement autonome. 9 personnes sont actuellement accueillies dans des logements individuels situés au sein de la Résidence Nicetta, dans le quartier de Nice Nord. AVANTAGES : Congés trimestriels, prime d'assiduité, usages qui améliorent l'articulation vie privée/vie professionnelle et le pouvoir d'achat, Accès à un plan de formation interne ambitieux, Bénéfice des activités[...]

photo Animateur(trice)-coordinateur(trice) de formation

Animateur(trice)-coordinateur(trice) de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Limoux, 11, Aude, Occitanie

L'ADEAR 11 recherche un chargé.e de stage pour gérer les formations/animateur.rice qui sera chargé(e) des temps collectifs. L'animateur.rice travaillera en lien avec l'équipe salariée et le conseil d'administration pour assurer les missions suivantes : Détail des missions pour le poste / Chargé.e de formation (50%) : - Animer des formations (Chiffrer son projet et autres) - Construction d'un planning de formation sur l'année - Gestion administrative complète des formations - Diffusion et communication - Suivi qualité des dossiers de formation - Gestion des intervenants - Réunions avec l'organisme de formation Maison Paysanne, la commission formation de l'ARDEAR, les partenaires sur des projets collectifs - Mise en œuvre de nouvelles formations - Analyse financière des formations - Participation au groupe de travail sur la certification professionnelle (Chiffrer son projet) Chargé.e des prestations (15%) : - Veille sur les aides agricoles et suivi des mutualisations du réseau sur les aides régionales - Accompagnement individuel au montage de dossier de subvention - Accompagnement collectif au montage de dossier de subvention Chargé.e des rencontres collectives (15 %)[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Carcans, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Commune de Carcans, pour son service Jeunesse, ALSH, recrute des adjoints d'animation saisonniers pour la période du 1er juillet 2025 au 31 août 2025. L'agent sera placé sous l'autorité directe de la directrice de la structure viendra en aide aux Adjoints d'animation titulaires sur les fonctions suivantes : - Relations quotidiennes avec l'équipe d'animation, le service de restauration scolaire et entretien - Communication permanente avec les parents et les enfants - Coopération avec des structures privées (sport, culture, art.), des associations, des partenaires locaux. - Encadrer et gérer les temps d'activités et les temps de « vie quotidienne » des accueils (temps calme, sieste, repas, goûters, etc.) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et en tenant compte de l'environnement extérieur (conditions météos, matériel à disposition, etc.). - Aménager des espaces en fonction des animations et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Assurer le suivi des enfants : communiquer avec les familles, gérer les fiches de présences et les pointages tablettes.. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le[...]

photo Opérateur / Opératrice de tréfilerie

Opérateur / Opératrice de tréfilerie

Emploi Autres services aux entreprises

Saint-Just-Saint-Rambert, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour Notre Site De Saint-Just-Saint-Rambert (42) Nous Recherchons: Agent de production - Tréfilerie H/F Sous l'autorité hiérarchique du Chef de poste jour ou posté, vos missions seront les suivantes. Missions: - Assurer l'approvisionnement de sa ligne; - Rendre compte au Chef d'Équipe Posté; - Prélever les échantillons pour le service qualité; - Réaliser le contrôle du produit fini et, en cas de non-conformité, en aviser immédiatement le Chef d'Équipe Posté; - Vérifier les caractéristiques produit et remplir les formulaires de contrôle; - Assurer la traçabilité des produits et échantillons; - Réaliser les réglages de la machine dans le but de garantir la qualité du produit; - Respecter les vitesses déterminées pour chaque diamètre; - Signaler immédiatement tout dysfonctionnement au Chef d'Équipe Posté; - Maîtriser sa ligne de production et la garder en parfait état de marche; - Réaliser le nettoyage de la zone de travail. Profil recherché: - Esprit d'équipe; - Disponibilité et réactivité; - Capacité à travailler dans des délais contraints. Ce que nous proposons: - Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Mercey-le-Grand, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Un emploi d'agent technique polyvalent H/F en milieu rural à temps plein est à pourvoir pour une commune de moins de 1000 habitants. Missions : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et des espaces naturels - Réalisation de travaux de maintenance et de petites réparations sur les bâtiments communaux - Entretien courant des engins et du matériel. Profil : autonome, travail seul(e), déplacements sur la commune, adaptabilité, activité soumise à une saisonnalité Contacts directs avec les élus, avec la population, les associations, les fournisseurs... Travail en extérieur Mutation possible, contractuel, catégorie C filière technique. RIFSEEP Poste à pourvoir en mai 2025.

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le KAP - Learning Centre est un lieu dédié au développement de nouveaux outils pédagogiques et la mise à disposition de ressources pour la formation des étudiants. Il abrite le Service Innovation Formation (Pôle d'Ingénierie Pédagogique et de Production Audiovisuelle), le Service d'Orientation et d'Insertion Professionnelle (La Fabrique) et plusieurs services de la Bibliothèque universitaire de l'UCA. Situé au cœur du campus centre-ville de Clermont Ferrand, il constitue un outil innovant à destination des étudiants, des enseignants et des chercheurs. Il a aussi une mission d'opérateur de formation vers la cité, axée sur l'adoption de nouvelles pratiques d'apprentissage et de formation en lien avec les partenaires de l'Université. Dans le cadre de cette mission, la direction du KAP - Learning Centre, assistée de son comité de pilotage, coordonne un programme transversal, le programme « I-SITE Learning Centre, le KAP », centré autour des enjeux majeurs liés à la stratégie de formation de l'université : - Animation et actions vers les partenaires socio-économiques et vers la communauté universitaire - Ouverture vers la ville et les citoyens Sous l'autorité fonctionnelle[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'AD PEP 31 est propriétaire et gestionnaire du multi accueil « Le coin des ninous ». L'association dispose d'une autorisation d'ouverture du Conseil Départemental de la Haute Garonne signée en septembre 2018 qui permet l'accueil de 42 enfants de moins de 6 ans sur l'établissement. Plusieurs formes d'accueil sont proposées par l'établissement : Accueil régulier, occasionnel ou d'urgence. L'accueil des enfants est organisé en multi-âge afin de permettre aux enfants, une prise de conscience de leurs différences (taille, capacité à parler, à se déplacer, à jouer seul ou ensemble), ce qui génère une stimulation des plus jeunes et une valorisation des plus grands. Le projet de l'établissement est de permettre l'accueil du jeune enfant dans sa globalité quel que soit ses besoins : Favoriser l'accueil des enfants porteurs d'un handicap ou dont un trouble est en cours de détection, mais également permettre l'inclusion d'enfants issus de familles en situation sociale précaire. MISSIONS & FONCTIONS Sous la responsabilité de la responsable de la crèche multi-accueil « Le coin des ninous », il/elle participe aux activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement du[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sassenage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur de crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Directeur de crèche chez people&baby c'est : L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la[...]

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Paimbœuf, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rattaché(e) au Responsable de la proximité de l'agence de Guérande, vous êtes le 1er interlocuteur des locataires. A ce titre, vous assurez la propreté, la sécurité et la tranquillité de nos locataires. Vos missions principales : - Particulièrement attaché à la propreté, vous assurez l'entretien courant des parties communes, le traitement des ordures ménagères, l'organisation de l'enlèvement des encombrants ; - Votre sens du service va contribuer au bien vivre ensemble. Vous favorisez le lien social et veillez à la qualité du cadre de vie, au respect et à l'application du règlement intérieur. Vous participez à différents projets d'animation en relation avec les partenaires internes et/ou locaux (collectivité, associations .) ; - Vous recueillez, traitez et suivez les réclamations de premier niveau des locataires et des parties communes sur votre site ; - Vous assurez la gestion technique du logement avec la réalisation des visites conseils, des états des lieux ; - Vous avez la responsabilité du suivi et du contrôle des interventions des prestataires externes et de la surveillance des équipements techniques et de sécurité. Profil Le sens relationnel, la rigueur[...]

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rattaché(e) au Responsable de la proximité de l'agence de Rezé, vous êtes le 1er interlocuteur des locataires. A ce titre, vous assurez la propreté, la sécurité et la tranquillité de nos locataires. Vos missions principales : - Particulièrement attaché à la propreté, vous assurez l'entretien courant des parties communes (cages d'escalier comprises) , le traitement des ordures ménagères, l'organisation de l'enlèvement des encombrants ; - Votre sens du service va contribuer au bien vivre ensemble. Vous favorisez le lien social et veillez à la qualité du cadre de vie, au respect et à l'application du règlement intérieur. Vous participez à différents projets d'animation en relation avec les partenaires internes et/ou locaux (collectivité, associations .) ; - Vous recueillez, traitez et suivez les réclamations de premier niveau des locataires et des parties communes sur votre site ; - Vous assurez la gestion technique du logement avec la réalisation des visites conseils, des états des lieux ; - Vous avez la responsabilité du suivi et du contrôle des interventions des prestataires externes et de la surveillance des équipements techniques et de sécurité. Profil Le[...]

photo Animateur / Animatrice classe de découverte

Animateur / Animatrice classe de découverte

Emploi

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Activité principale Au sein de la MJC de Chamonix, association loi 1901 à but non lucratif, vous devrez travailler auprès d'enfants autour de la conception, l'organisation et l'encadrement d'activités éducatives et culturelles. Le rôle de l'animateur/animatrice est de favoriser les échanges et la vie de groupe, d'encourager l'expression et l'épanouissement des enfants et jeunes grâce à différentes animations culturelles, sportives, de loisirs. Missions principales Sous l'autorité du directeur ou de la directrice, vous serez chargé.e de : - Accueillir les enfants dans le cadre des accueils de loisirs et/ou séjours de vacances. - Participer aux réunions de préparation et de bilan des semaines d'animation. - Proposer et mettre en place des animations en cohérence avec le projet pédagogique et la règlementation en vigueur. - Assurer la sécurité morale, physique et affective des enfants. - Faire le lien et assurer la communication avec les familles. - Préparer, organiser, animer et encadrer le rangement. Compétences - L'écoute et le dialogue, par la création d'un climat de confiance. - L'animateur/l'animatrice[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Bihorel, 76, Seine-Maritime, Normandie

Jardin Partagé - Concevoir et animer des ateliers de jardinage avec les habitants, les enfants des écoles du territoire et du Multi accueil - Créer les aménagements du jardin et l'entretien des parcelles et des parties communes avec les usagers - Réaliser le suivi administratif (gestion des adhésions, création des activités et réalisation des pointages sur le logiciel I NOE) - Assurer le lien avec les différents partenaires du projet (Ville, Ecole, Association du territoire) - Créer les plannings d'animation et assurer la communication en amont et en aval Parentalité - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement à la parentalité du Centre social Etienne Pernet - Animer les accueils parents /enfants (deux samedis matins par mois) - Constituer et animer un groupe de parents en partant des envies, des attentes et des besoins formulés par eux - Assurer le suivi logistique des actions dans le respect du budget alloué

photo Orthophoniste

Orthophoniste

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

N°03.01.22 pour un établissement accueillant des enfants en handicap Description du poste L'Unité d'Enseignement Maternelle Autistes accueille des enfants de 3 à 6 ans porteurs de troubles du spectre de l'autisme. L'Orthophoniste agit en conformité avec le projet associatif et l'ensemble des politiques qui y sont liées. L'orthophoniste corrige ou améliore la communication orale et/ou écrite de personnes atteintes de troubles du langage, de la parole ou de la voix. Il rééduque les troubles de la parole et du langage auprès des enfants pour des retards d'acquisition, des défauts de prononciation ou des bégaiements. Il réalise le bilan orthophonique et met en place les séances de rééducation sur prescription médicale. Missions - Travail spécifique sur la stimulation oro-faciale de déglutition, salivation... - Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests, cerner le type de dysfonctionnement, les difficultés et l'environnement de l'enfant - Elaboration, participation à la mise en place et suivi du projet personnalisé et de scolarisation de chaque enfant - Permettre aux enfants de connaitre une bonne intégration sociale et inclusion scolaire. - Assurer[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions - Accompagner de personnes vieillissantes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne - Observer et comprendre la situation des personnes accueillies - Prendre en compte leurs attentes et leurs besoins - Veiller au bien-être et au confort de la personne - Savoir donner un sens aux actions quotidiennes - Se rendre disponible et établir une relation d'aide en partageant des moments individuels et collectifs - Mettre en œuvre des aides adaptés aux âges et différentes situations de handicap - Participer à la dynamique de l'équipe et gérer les relations à l'intérieur de celle-ci et contribuer à un bon esprit d'équipe - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés - Connaitre et utiliser les différents supports institutionnels de communication (dossier usager, cahier de liaison ogyris .) Profil : - Obligatoirement Titulaire d'un diplôme d'Etat d'AES ou AMP - Expérience requise (1 an) - Savoir transmettre des informations permettant le suivi de la personne. - Avoir des capacités d'analyse, de communication, d'écoute et de discrétion. - Avoir un très bon relationnel et la volonté de travailler en réseau. . - Volonté[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Selles-sur-Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Choisir d'être Référent Technique, H/F, c'est être passionné/e par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Référent Technique chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Référent Technique : Assurez l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement (facturation famille, relations avec nos partenaires externes, gestion du matériel.) Encadrer les enfants sur le terrain en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Huisseau-sur-Cosson, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Devenir Directeur de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions[...]

photo Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

L'association CEIIS, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Précarité, Soin et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale - HU - Hébergement d'Urgence - LHSS - Lits Halte Soins Santé - ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique - Pension de Famille - ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé - Equipe Mobile Santé Précarité Contexte : La pension de famille est un dispositif de logement adapté accueillant des personnes fragilisées par un parcours de vie difficile. Il s'agit de logements individuels dans un cadre semi-collectif. MISSIONS : Le travailleur social est chargé de l'accueil et de l'accompagnement des personnes hébergées à la pension de famille dans le respect des dispositions législatives en vigueur. Il est garant du cadre et du bien vivre ensemble, en appui avec l'équipe d'encadrement. Il rend compte de son activité à la Directrice[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. Dans le cadre de l'ouverture du nouveau Pôle Soins de Laon (02000) l'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs, recrute un Animateur (H/F) en CDI temps plein 1 ETP pour la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) et le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) Sous l'autorité[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Thaon, 14, Calvados, Normandie

Votre Rôle : En vue de la saison Printemps Eté 2025, rattaché(e) à l'assistante RH-Exploitation et aux directeurs(rices) de nos centres d'accueils, votre mission sera d'effectuer le service du repas midi et soir, ainsi que la remise en état de la salle à manger, d'effectuer le ménage des chambres et des sanitaires. Vos Missions : En salle et en cuisine vous assurerez : - La remise en température des plats chauds avec l'utilisation d'un four à vapeur. - La mise en plats des préparations froides (entrées et desserts) - Le service en salle de restauration : mettre la table, et servir au plat, - La plonge des petits déjeuners, et diners, - Le nettoyage de la salle à manger. En chambre, vous assurerez : - Le ménage quotidien dans les chambres collectives, les sanitaires, les salles d'activités et les parties communes et le GRAND MENAGE les jours de départ des groupes. De notre côté, nous vous proposons : - De travailler dans une bonne ambiance au sein de nos centres ainsi que de notre Association. - Un CDD saisonnier modulé à temps partiel de 28h/semaine du 24 MARS au 31 AOUT 2025, - Un taux horaire de 12.116 € brut de l'heure, prime de coupure proratisée, 1 repas payé par[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi

Douvres-la-Délivrande, 14, Calvados, Normandie

Votre Rôle : En vue de la saison Printemps Eté 2025, rattaché(e) à l'assistante RH-Exploitation et aux directeurs(rices) de nos centres d'accueils, votre mission sera d'effectuer le service des petits déjeuners le matin, ainsi que la remise en état de la salle à manger, et d'effectuer le ménage des chambres et des sanitaires. Vos Missions : Sur notre centre de TAILLEVILLE: - Le ménage quotidien dans les chambres collectives, les sanitaires, les salles d'activités et les parties communes, et le GRAND MENAGE les jours de départ des groupes. Vous effectuerez en salle et cuisine : - La plonge des petits déjeuners - Le nettoyage de la salle à manger De notre côté, nous vous proposons : - De travailler dans une bonne ambiance au sein de nos centres ainsi que de notre Association. - Un CDD saisonnier modulé à temps partiel de 20h/semaine du 3 mars au 31 aout 2025, - Un taux horaire de 12.116 € brut de l'heure, prime de coupure proratisée, 1 repas payé par jour travaillé. - Une mutuelle, un CSE. - Des équipements de sécurité et une formation hygiène sécurité fin Février. - Des horaires DE MATIN :de 9h00 à 12h30 ou 9h00 à 15h30 (jours de départ). Votre profil : - Expérience souhaitée[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Créée en 1975, Atout Brenne est une association engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Elle gère plusieurs établissements et services médico-sociaux du territoire de la Brenne, en mettant l'accent sur l'inclusion, l'accompagnement personnalisé et le respect des droits de 350 usagers. - Localisation : Le Blanc, DAME ou au sein des écoles - Type de contrat : CDI - Organisation du temps de travail : 35h hebdomadaires, temps de travail annualisé, travail en journée, du lundi au vendredi, pas de garde, pas d'astreinte. - Rémunération : Selon la CCN 66 et votre expérience professionnelle. - Avantages : Prime Ségur, tarifs préférentiels CSE, chèques vacances, chèques Cadhoc, chèques évènements familiaux, congés trimestriels, congés ancienneté. - Poste à pourvoir au 1er Avril 2025 Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous travaillez en relation directes avec les différents acteurs internes (psychomotriciens, infirmière, éducateurs, enseignants etc..) mais également avec des intervenants libéraux (orthophonistes, orthodontistes etc.) A ce titre, vos missions : - Évaluer et diagnostiquer les troubles langagiers : Réalisation de bilans[...]

photo Responsable de site de traitement des déchets

Responsable de site de traitement des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

'Située au sein d'un territoire dynamique mêlant urbanité et ruralité, cette collectivité regroupe près de 130 000 habitants. Rattaché(e) à la Direction des Services Techniques, au sein de la Direction Déchets, vous prendrez la responsabilité du Service Prévention des Déchets et Gestion des Collectes. Missions principales : Encadrement, coordination et animation du service (Ambassadeurs du Tri, agents gestionnaires des bacs de collecte). Élaboration, passation et suivi des marchés publics liés à la gestion des déchets (collectes en porte-à-porte et en points d'apports volontaires, gestion des bacs et des équipements, prévention des déchets, etc.). Mise en œuvre et suivi du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) en associant l'ensemble des acteurs (habitants, collectivités, partenaires, services internes). Proposition et animation de dispositifs de communication internes et externes liés à la prévention et à la gestion des déchets. Recherche et mise en place de solutions innovantes pour optimiser la gestion des déchets. Développement d'un plan de communication visant à réduire les erreurs de tri et à sensibiliser les différents publics. Suivi[...]

photo Directeur / Directrice exploitation site de divertissemt

Directeur / Directrice exploitation site de divertissemt

Emploi

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

À propos de la MJC : Rejoignez une équipe dévouée au service de la communauté, où culture, solidarité et éducation se rencontrent. Notre Maison des Jeunes et de la Culture (MJC) est un espace dynamique, favorisant l'épanouissement personnel et collectif à travers une multitude d'activités culturelles, sociales et sportives. Mission principale : Direction Missions et activités du poste : Gestion financière : Suivi du budget en collaboration avec un cabinet comptable, suivi de la trésorerie. Communication interne : Veille à la communication interne et coordination des manifestations. Gestion des ressources humaines : Gestion des mouvements de personnel, suivi des modifications et application du code du travail et de la convention collective, rédaction des contrats de travail, avenants, et conventions de partenariats avec les intervenants. Suivi administratif : Gestion et suivi de la paie en collaboration avec le cabinet comptable, suivi des formations professionnelles. Maintien du fonctionnement quotidien : Veiller au bon fonctionnement des activités, recherche et suivi des subventions, analyse et validation des différentes propositions culturelles ou autres, veille au[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Dans les limites des délégations accordées par le conseil d'administration et en accord avec lui la/le directrice/directeur de centre social : - est responsable de la mise en œuvre de la politique définie par le conseil d'administration énoncée dans le projet social, - pilote la fonction animation globale et coordination, exerce une responsabilité d'encadrement technique, humain, administratif et financier du centre social, - est garant-e de l'image de l'association en interne et en externe. - Compétences liées aux activités de développement social - Compétences liées aux activités d'accompagnement et de développement de la vie locale - Compétences liées à la gestion des financements - Compétences liées à la gestion des ressources humaines - Compétences liées aux activités de relation et à la communication COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES - Réflexion et travail en complémentarité et en transversalité. - Autonomie dans l'organisation du travail et sens du travail en équipe. - Connaissance des dispositifs sociaux (droits commun -aides légales - aides facultatives). - Relationnelles : capacité d'écoute, d'analyse et de discrétion professionnelle. - Savoir[...]

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Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 1 000 salariés sur la région. Nous recrutons pour notre Centre de Santé situé à Besançon un(e) : Cadre de Santé CDI - 1 ETP Poste à pourvoir dès que possible. Convention Collective du 15/03/1966 Le Centre de santé est composé d'un Centre Gratuit d'Information, de Dépistage et de Diagnostic des infections par le VIH, des hépatites et des infections sexuellement transmissibles (CeGIDD), d'un Centre de Lutte Antituberculeuse (CLAT) visant à prévenir la transmission de cette maladie et prochainement d'un Centre Polyvalent de Vaccination (CPV) rattaché au CeGIDD. Le Centre de vaccination aura pour missions principales d'assurer sur le département du DOUBS un service de vaccination gratuit hors Besançon et Montbéliard notamment auprès des publics prioritaires et de promouvoir, développer les activités de préventions et les campagnes de vaccination (HPV). Le/La cadre[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Partie intégrante de la Métropole et de l'agglomération grenobloise, Gières, est une commune d'un peu plus de 7 000 habitants abritant une partie du domaine universitaire. Idéalement située à 5 km à l'est de Grenoble, facile d'accès, la commune dispose d'une gare ferroviaire et de toutes les commodités en matière de transport (tramway et bus). Attractive et dynamique, elle offre une large palette de services publics et bénéficie d'un fort tissu associatif proposant des activités très variées dans les domaines artistiques, sportifs, culturels.. La ville de Gières recherche un(e) gestionnaire des ressources humaines. Rattaché(e) à la Direction, au sein du service ressources humaines, vous assurez la gestion du personnel communal. Missions : Accueil physique et téléphonique Gestion et mise à jour du fichier du personnel : - rédiger les actes administratifs nécessaires (positions, contrats,.) - tenir à jour les documents ou déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires - veiller à la tenue et mise à jour des dossiers individuels des agents - enregistrement des formations Élaboration de la paie : - collecter et saisir les données - contrôler la paie -[...]

photo Agent(e) d'entretien des installations d'infrastructures

Agent(e) d'entretien des installations d'infrastructures

Emploi Administrations - Institutions

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour la commune en contrat aidé Parcours Emploi Compétence un(e) agent(e) d'exploitation des équipements sportifs et ludiques. Vos missions: - Effectuer les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements et matériels sportifs ainsi que les salles municipales sous la responsabilité de la direction du service Sports & Vie Associative. - Assurer la surveillance des équipements et des usagers et veiller au respect des normes de sécurité. - Accueillir et renseigner les usagers ACTIVITES * Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques COMPETENCES REQUISES * Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et des sites : - Connaitre les règles sanitaires, les procédures de contrôle internes * Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur : - Connaitre les types de surface et revêtements de sol. - Connaitre les procédures de nettoyage, les normes relatives aux aires de jeu, aux équipements mobiles et aux mobiliers des salles. - Connaitre et utiliser les fiches techniques et normatives des différents produits[...]

photo Dispatcheur(euse) répartiteur(trice) transport routier

Dispatcheur(euse) répartiteur(trice) transport routier

Emploi Transport

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Entreprise Pillet, société Havraise créée en 1880, est commissionnaire de transport multimodal et marque de Balguerie group, un des tout premier groupe français sur le marché de la logistique internationale. Balguerie group, c'est près de 1300 collaborateurs présents sur différentes agences et sociétés qui contribuent chaque jour à apporter à nos clients une offre personnalisée dans l'organisation de transports internationaux de toutes marchandises pour un service « sur mesure ». Notre conviction avec #VoirEnGrand, c'est que notre réussite commune passe par l'écoute, votre développement et le respect de votre personnalité. Cap vers.Un environnement de travail ++ Avantages - 13ème mois - Participation - Télétravail - Carte tickets restaurant - Mutuelle - CSE - Aide au logement Prise de fonction souhaitée : Immédiate à 1 mois Poste Dans ce cadre, vos missions sont : - Placer et attribuer les transports auprès d'un panel de transporteurs, tous modes confondus, en France et à l'étranger, en contact avec les gestionnaires de dépôts de conteneurs - Négocier des tarifs avec les transporteurs - Intégrer les conteneurs dans le logiciel AP+ - Saisir les commandes de transport[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Plaisir, 78, Yvelines, Île-de-France

Devenir Directeur de crèche chez people&baby c'est : L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association ESSOR recrute pour le Pôle Hébergements Tremplins : UN EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Contrat à Durée Indéterminée (1 ETP) A partir du 03 mars 2025 Affectation aux APPART'S Le Service Les Appart's accueille, héberge et accompagne 18 jeunes garçons et filles (mineur(e)s et jeunes majeur(e)s) en appartements de proximité situés dans l'environnement urbain proche des bureaux. L'équipe éducative, sous la responsabilité de la cheffe de service, assure à la fois une réponse individualisée et un service commun à l'ensemble des jeunes (en journée, soirées et week-end). ________________________________________ FONCTIONS PRINCIPALES : - Prise en charge socio-éducative globale visant l'insertion sociale, scolaire et /ou professionnelle. - Mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes en référence, en lien avec les partenaires externes (notamment le soin). - Intervention socio-éducative s'appuyant entre autres sur des entretiens individuels réguliers et des accompagnements dans les démarches. COMPETENCES ATTENDUES : - Inscription et coopération dans une équipe de professionnels. - Conduite de son action avec autonomie dans le respect du projet du service et dans un[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Social - Services à la personne

Rancé, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association Le Creux du Loup (01600 Toussieux) est à la recherche d'un(e) animateur(trice) diplômé(e) pour animer les temps périscolaires, extrascolaires et de restauration scolaire. Contrat Type : CDI (convention collective de l'animation) Temps partiel : 116,20 heures par mois Période d'essai : 4 mois (renouvelable une fois pour 2 mois) Vos missions Concevoir et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants. Stimuler la participation active des enfants dans les activités proposées. Assurer la sécurité et le bien-être des enfants durant les activités. Créer un environnement stimulant, favorable à l'apprentissage et au développement personnel. Guider et accompagner les enfants dans leur épanouissement social. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour élaborer des programmes d'animation adaptés. Organiser des sorties et des événements spéciaux enrichissants. Votre profil Expérience préalable dans l'animation. Bonne compréhension du développement de l'enfant et des approches pédagogiques adaptées. Capacité à travailler efficacement en équipe et à collaborer avec divers professionnels. Excellentes compétences en organisation et gestion simultanée de plusieurs[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Tourisme - Loisirs

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Mission Placé sous l'autorité des Responsables d'établissements sur lesquels il est affecté, le référent socio-éducatif assure le pilotage, l'animation et l'évaluation d'actions d'éducation, d'animation, de parentalité, de prévention, de citoyenneté ou de culture des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Il devra travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples. Les missions du référents socio-éducatif sont complémentaires avec les dispositifs et actions de la ville de Laon que sont notamment - La cité éducative - Le programme de réussite éducative - Le Conseil Municipal d'Enfants et de Jeunes - Les ALSH proposées par la ville de Laon (continuité relationnelle avec les jeunes et les parents) Pour les centres sociaux Laonnois le Triangle et Cap'no : - Force de proposition sur les événementiels et projets du centre social en sa qualité d'acteur[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Freissinouse, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'ALSH «Les Petits Frênes » de la Freissinouse (05) recherche son.sa directeur.rice L'ASLH est géré par une association « Bien Vivre à la Freiss ». Il accueille des enfants de 3 à 12 ans, avec une capacité maximale de 20 enfants les mercredis et 40 enfants pendant les vacances scolaires. **Date de prise de poste souhaitée : début avril** Organisation Temps de travail : Vacances scolaires, du lundi au vendredi (hors jours fériés) Hors vacances scolaires, les mercredis + 2 jours par semaine à préciser Congés : 2 semaines aux vacances de Noël (fermeture du Centre) 3 semaines à prendre en fonction des possibilités Equipe : un.e directeur.rice + 2 à 4 animateurs BAFA et stagiaires en fonction des périodes périscolaires ou extrascolaires. Informations pratiques Accueil de Loisirs Sans Hébergement « Les Petits Frênes », 91 Les écoles, 05000 La Freissinouse Accès : Bus agglo ligne 30 ou Car Zou ligne B Missions o Assurer la gestion administrative et l'encadrement de l'ASLH o Rendre compte à l'organisateur BVF o Encadrer, animer et assurer une communication fluide avec l'équipe d'animateur.rices o Prendre en charge des temps d'animation si besoin o[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Grandcamp-Maisy, 14, Calvados, Normandie

Votre Rôle : En vue de la saison Printemps Eté 2025, rattaché(e) à l'assistante RH-Exploitation et aux directeurs(rices) de nos centres d'accueils, votre mission sera d'effectuer le service du repas midi et soir, ainsi que la remise en état de la salle à manger, d'effectuer le ménage des chambres et des sanitaires. Vos Missions : En salle et en cuisine vous assurerez : - La mise en plats des préparations froides (entrées et desserts) pour présentation sur le self froid - Le service en salle de restauration : mettre la table, service au plat, débarrasser - La plonge des petits déjeuners, déjeuners et diners - Le nettoyage de la salle à manger. En chambre, vous assurerez : - Le ménage quotidien dans les chambres collectives, les sanitaires, les salles d'activités et les parties communes et le GRAND MENAGE les jours de départ des groupes. De notre côté, nous vous proposons : De travailler dans une bonne ambiance au sein de nos centres ainsi que de notre Association. Un CDD saisonnier modulé à temps partiel de 25h/ dès que possible jusqu'au 31 juillet 2025, Un taux horaire de 12.127€ brut de l'heure, prime de coupure proratisée, 1 repas payé par jour travaillé. Une mutuelle,[...]

photo Téléconseiller / Téléconseillère

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Anteuil, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

VIPP & Philippe est une Entreprise Adaptée spécialisée dans la relation client depuis 2018. Installée à Anteuil dans le Doubs au sein de l'écosystème créé par l'association Action Philippe Streit, elle offre un environnement de travail bienveillant à ses collaborateurs. Spécialisée dans la gestion de la relation client, nous sommes missionnés par des entreprises pour gérer tout ou partie de leur propre relation client notamment : -le traitement d'appels téléphoniques entrants ou sortants -la gestion de file d'emails -la téléprospection -le renseignement et l'assistance -le service après-vente -la gestion des réclamations -la mise à jour de bases de données -la gestion de rendez-vous -les enquêtes de satisfaction -la qualification de leads -la prise de rendez-vous -la numérisation de documents Via des supports divers tels que : -Le téléphone -Le chat -Les mails -Le courrier -Les réseaux sociaux Vous apportez une réponse pertinente aux demandes formulées grâce à votre bonne capacité de compréhension et d'analyse. Vous vous assurez de laisser une bonne image de l'entreprise que vous représentez. Profil recherché : - Posséder un[...]

photo Responsable d'une unité de vie

Responsable d'une unité de vie

Emploi

Fontenilles, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous garantissez la bonne marche opérationnelle, versant accompagnement, de la MAS FAUSTINE qui assure l'hébergement et l'accueil de jour d'adultes en situation de handicap dépendants, sous l'autorité de la Directrice de l'Unité de Gestion et en liaison étroite avec le RUIS Santé. VOS MISSIONS - Vous mettez en œuvre le Projet d'Etablissement, êtes garant de l'organisation générale et des moyens déployés pour la démarche des Projets d'Accompagnement Personnalisés et des projets relevant du cadre légal, règlementaire ou Associatif (Démarche qualité, évaluation externe.) - Vous êtes le représentant de la MAS auprès des salariés, des personnes en situation de handicap et leur famille et/ou représentant légaux, des partenaires institutionnels, dans le périmètre qui vous concerne - Vous développez les partenariats, les réseaux et la communication auprès des partenaires institutionnels - Vous veillez à l'administration de l'établissement, à la sécurité et à la qualité de vie au travail - Vous assurez le bon fonctionnement de la MAS concernant les accompagnements, la gestion administrative et des ressources humaines. - Vous participez au recrutement, managez et encadrez et animer[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Marquefave, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'Association Reso, gestionnaire de 36 établissements/services dans le secteur du handicap et des personnes âgées recherche : UN « ENSEIGNANT SPÉCIALISÉ » (F/H) Pour le DAME SUD Présentation Etablissement : L'établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap, en IME-SESSAD et DITEP (201 places). Le poste à pourvoir fait partie du « DAME » Sud : Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif accueillant des jeunes présentant des Troubles du Développement Intellectuel (TDI) et des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Son dispositif IME de la zone sud de Toulouse est situé sur les trois sites de Marquefave, Carbonne et Longages (31). Il dispose de 62 places, dont 50 pour des personnes présentant des Troubles du Déficit Intellectuel et 12 pour des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme. Les modalités d'accueil sont de 36 places en hébergement et 26 places en accueil de jour. Le poste est à pourvoir pour le Pôle Scolarisation et Compétences Psychosociales. Finalités et objectifs[...]